海南航空,H1B请求拒签率猛增,WST Career提示留学生早做计划,一曲红尘

纵观2020年H1B签证请求数量,只是五天就达到了爆满程度,跟着三月份的完毕,2019年第一季度拒绝了将近三分之一的H1B新的请求以及高达18%的续签请求,创下了近十年来数值新高,拒签率猛增与持续攀升两种气势关于单独在外肄业的留学生而言无异于落井下石,WST Career提示留学生早做计划。

有着“美国科技巨子”之称的亚马逊、微软、苹果等公司关于本年新请求的H1B拒签率也达到了新的数值巅峰,基本不拒签的Facebook在本年的新请求拒签率相同达到了3%,让人颇感无法的一起又不得不清醒的认识到本年H1B的局势反常严峻,在这样的大环境下,在美留学生何去何从成了亟待解决的问题。

据了解,留学生想要留在美国作业首先要取得某公司或企业的Offer,经过WST Career从前的计算发现,在协助公司职工请求到H1B数量最多的公司里边,IT职业是占份额最大的,一起软件工程师与数据科学家取得请求的人数也比较多,四大和金融机构以及各类咨询公司紧随其后。但是纵观第一季度数据,这几类在H1B请求中非常受欢迎的职业也呈现滑落的趋势,拒签率相同令人堪忧。这就对留学生们提出更高的要求,尽量提早计划,及早捋清求职请求时刻线。

据悉,想要在短时刻内取得国际闻名公司企业的Offer并非易事,但是得益于资深求职咨询机构的协助,不少留学生仍是可以取得进入顶尖公司企业学习的时机,然后经过H1B的请求,可以安心的在美国学习作业。其间,WST Career本身实力相对而言较为微弱,翻看近段时刻请求季的战绩榜单,WST Career的学员展示出骄人的面试姿势,摘得一个又一个求职请求的第一方位。特别是在2019年请求季中,WST Career持续将方针锁定在金融职业中,接连第四年稳坐高薪职业求职训练业界的头把交椅。

关于这样强势的体现,WST Career的负责人表明,“让专业的人做专业的事,成果自然是抱负的”。WST Career可以依据学员的实际状况进行针对性的辅导,不论是在专业知识的完善仍是面试技巧的训练上,都可以依据学院本身的状况及时作出调整,拟定合适的学习内容与面试模拟训练等,以期为更多的我国留学生带去更精彩的未来。

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